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Formation

CAPa SAPVER – Services aux Personnes et Vente en Espace Rural

Description

Le CAPa SapVer proposé à la MFR de la Dombes est un Certificat d’Aptitude Professionnelle agricole Option «°Services Aux Personnes et Vente en Espace Rural°».
D’une durée de 2 ans, cette formation se déroule par alternance entre les stages et l’école.
Elle s’adresse aux jeunes souhaitant s’orienter dans le domaine des services ou de la vente.

Objectifs

  • Découvrir différents milieux professionnels.
  • Acquérir des compétences professionnelles.
  • Préparer sa poursuite d’étude ou son insertion professionnelle.
  • Développer son autonomie et la confiance en soi.

Conditions d'inscription

Être issu d’une classe de 3ème agricole, générale, prépa-métiers ou SEGPA.

Infos pratiques

Les missions de l'apprenti en entreprise

OBJECTIFS DES STAGES

  • Acquérir une expérience pratique professionnelle complétant l’enseignement général.
  • Utiliser la pratique professionnelle comme support pour les cours théoriques.
  • Participer à des tâches simples suivant ses capacités d’adaptation et d’initiatives.
  • Découvrir des professions afin de déterminer la poursuite d’étude.
  •  Découvrir différents établissements et leur fonctionnement.

THEMATIQUES DE STAGE

7 lieux de stage différents pendant environ 50 semaines sur les deux années

Services à la personne

  • Hygiène des locaux
  • Animation
  • Restauration collective
  • Aide à la personne

Vente et accueil

  • Vente en commerce de proximité alimentaire
  • Vente en commerce de proximité
  • Accueil
Statut d'apprenti
Document de formalisation

Contrat d’apprentissage signé entre le maitre d’apprentissage, le jeune en formation et/ou parents (si mineur) et la MFR

Durée
Rémunération

Moins de 18 ans
1ère année : 453 € brut (27% SMIC)
2ème année : 655 € brut (39% SMIC)

De 18 à 20 ans
1ère année : 722 € brut (43% SMIC)
2ème année : 856 € brut (51% SMIC)

Congés

5 semaines de congés payés

Statut d'alternant
Document de formalisation

Convention de stage signée entre le maitre de stage, le jeune en formation et parents (si mineur) et la MFR

Durée
Rémunération

Au bon vouloir du maitre de stage si la durée ne dépasse pas 13 semaines

Congés

9 semaines de vacances scolaires minimum à programmer avec le maitre de stage

Demande d'informations
Formation souhaitée :
CAPa SAPVER – Services aux Personnes et Vente en Espace Rural